Personalvermittlung
Wertschätzendes Recruiting mit Herz und Verstand
Ich begleite Sie durch den gesamten Prozess, um die besten Talente für Ihr Unternehmen zu finden. Weil Ihr Erfolg von den richtigen Menschen abhängt.
Ich finde für Sie passende Talente, zeit- und kostensparend.
Personal-
besetzung:
Ich unterstütze Sie bei der passgenauen Besetzung offener Positionen, indem ich gezielt nach Talenten suche, die sowohl fachlich als auch kulturell zu Ihrem Unternehmen passen.
Headhunting:
Ich finde für Sie hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte durch diskrete und gezielte Ansprache, um die besten Talente für Schlüsselpositionen zu gewinnen.
Social Media Recruiting:
Nutzen Sie moderne Plattformen, um die Reichweite Ihrer Stellenausschreibungen zu maximieren und gezielt potenzielle Kandidat:innen über Social Media zu erreichen.
Messe- und Eventbetreuung:
Ich unterstütze Sie bei der professionellen Betreuung von Karrieremessen und Recruiting-Events, um Ihr Unternehmen optimal zu präsentieren und gezielt neue Talente zu gewinnen.
Wie funktioniert es?:
So gelangen Sie an neue Talente
Bedarfsanalyse
Ich ermittele gemeinsam mit Ihnen den genauen Personalbedarf und definiere die Anforderungen an die zu besetzende Position.
Erstellung der Stellenausschreibung
Professionelle und zielgerichtete Formulierung der Stellenanzeige, um die richtigen Kandidat:innen anzusprechen.
Veröffentlichung der Anzeige
Ich übernehme die Veröffentlichung der Stellenausschreibung auf relevanten Plattformen und Netzwerken. (exkl. Kosten für Veröffentlichung Karriereplattformen)
Bewerbermanagement
Verwaltung der eingehenden Bewerbungen, Vorauswahl und Sortierung nach den festgelegten Kriterien.
Vorauswahl und Screening
Erste Sichtung und Auswahl der vielversprechendsten Bewerber/innen anhand ihrer Unterlagen und Profile.
Bewerbungsgespräche (1. Runde)
Durchführung von Erstgesprächen, um die fachliche Eignung und persönliche Passung zu prüfen.
Präsentation der besten Kandidat:innen
Vorstellung einer Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen für die nächste Runde oder das finale Gespräch.
Unterstützung bei der Entscheidungsfindung
Beratung bei der finalen Auswahl des besten Kandidaten/der besten Kandidatin, basierend auf den Interviews und weiteren Informationen.
Onboarding-Prozess
Begleitung des Onboarding-Prozesses, um ein erfolgreiches Ankommen im Unternehmen zu gewährleisten und erste Fragen oder Herausforderungen zu klären.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre besten Mitarbeiter:innen finden!
Pauschalpreise
Sozialwirtschaftliche Unternehmen
(soziale, pädagogische, Bildungs- und Gesundheitseinrichtungen) :
- Personalbesetzung abgestimmt auf die Herausforderungen der Sozialbranche
- Steigerung der Arbeitgeber:innenmarke durch professionellen Bewerbungsprozess
- Günstige Konditionen im Vergleich zu anderen Anbieter:innen
- All inklusive Leistung (von der Bedarfsanalyse bis zum Onboarding)
- Zahlung folgt gedrittelt
- Anzahlung bei Auftragserteilung
- Letzte Rate: nach Vollendung des Probemonats
10%
des brutto Jahresgehalts der zu besetzenden Position
For-Profit
Unternehmen
-
Personalbesetzung einfach und effizient
-
Unkomplizierte aber effektive Prozesse: sympathisch, praktisch, gut.
-
All inklusive Leistung (von der Bedarfsanalyse bis zum Onboarding)
-
Zahlung folgt gedrittelt
-
Anzahlung bei Auftragserteilung
-
Letzte Rate: nach Vollendung des Probemonats
-
kostenlose Nachsuche bei Ausstieg des Mitarbeitenden in den ersten 3 Monaten
15%*
des brutto Jahresgehalts der zu besetzenden Position
* Preise verstehen sich exkl. 20% USt.
Weitere Angebote
Headhunting
Punktgenaue Besetzung spezieller Positionen durch umfangreiches Researching.
Preis auf Anfrage
Social Media Recruiting
Individuelle Social Media Recruiting Kampagne
Nutzen Sie die enorme Reichweite von Social Media um zielgerichtet passende Bewerber:innen anzusprechen. Mit kostengünstigen Werbeschaltungen und Sharing auf allen gängigen Plattformen.
Preis auf Anfrage
Messe- und Eventbetreuung
Treten Sie mit potenziellen Kandidat:innen persönlich in Kontakt und hinterlassen Sie einen positiven Eindruck bei den Talenten von morgen! Ich sorge für Ihren reibungslosen Messeauftritt.
Preis auf Anfrage
Kostenloses Jobinserat
auf @jobvermittlerin (Instagram, Facebook)
Sie haben offene Positionen und möchten diese auf Social Media bewerben? Sie haben keinen eigenen Instagram/Facebook Account Kein Problem! Ich schalte kostenlos ihre Jobanzeige!
Wussten Sie das?
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der Bewerber:innen wünschen sich, dass Bewerbungsgespräche auf Augenhöhe geführt werden.
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der Bewerber:innen teilen ihre Kandidatenerfahrungen mit Freunden und Bekannten.
Kostet eine unbesetzte Stelle im Durchschnitt Ihr Unternehmen.